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Já pensou em como vai estar sua vida profissional em 5 ou 10 anos? Já imaginou se terá um cargo mais alto? Ou, de repente, mudará de profissão? Caso a resposta seja sim para essas perguntas, então, você já imaginou como seria seu plano de carreira.
Saber como planejar a carreira ajuda a gerenciar a vida profissional, além de auxiliar na elaboração de projetos e na definição de metas para que seus objetivos sejam atingidos.
Se você tem interesse pelo assunto e quer ficar por dentro de diferentes pontos importantes relacionados à gestão e ao planejamento de carreira, continue a leitura deste post e confira. Não perca!
O que é um planejamento de carreira?
São estratégias bem determinadas que serão usadas como um guia da carreira. Ou seja, elas apontam os caminhos e direcionamentos que você deseja seguir profissionalmente.
É válido destacar que o plano de carreira costuma ser proposto pelo líder da sua equipe de trabalho. No entanto, você também tem total autonomia e liberdade para estabelecer suas próprias metas.
Podemos dizer que esse planejamento permite que você tenha mais controle sobre seu destino profissional — o que possibilita alcançar metas com segurança.
Quais são os principais benefícios de planejar a carreira?
Como uma ferramenta individual, o plano de carreira permite uma visão de longo prazo profissional, uma vez que, ao planejar, você consegue saber quais são os esforços e investimentos necessários para determinado objetivo ser alcançado.
Dessa maneira, é possível prever antecipadamente quais são os possíveis riscos e até mesmo ajustar o planejamento para que eles sejam diminuídos ou mitigados.
Qual o passo a passo para planejar uma carreira?
Agora que você já sabe o que é o planejamento de carreira, vamos apresentar, a seguir, algumas dicas para que você possa colocá-lo em prática no seu dia a dia!
1. Reflita sobre sua trajetória de carreira
Inicialmente, você deve analisar tudo que aprendeu durante sua vida profissional, tanto os acertos quanto os erros, bem como identificar quais habilidades foram adquiridas.
Assim, é possível saber quais são os seus objetivos e sonhos para dar os próximos passos em direção ao que você deseja na carreira.
2. Explore treinamentos e atualize conhecimentos
Depois de refletir sobre o que você deseja e traçar metas, chega o momento de atualizar os seus conhecimentos para que você possa atingir objetivos profissionais.
Trata-se de um fator muito relevante, especialmente porque vivemos em um momento de alterações rápidas e, por isso, procurar se manter atualizado e buscar novos conhecimentos é sempre relevante.
Para tanto, procure conhecer novas tecnologias, realize especializações e consuma conteúdos destinados para a sua área. Afinal, hoje em dia o acesso a informação é facilitado e você pode até mesmo realizar cursos digitais e estudar sem nem sequer precisar sair de casa.
3. Atualize o currículo
Por fim, você deve atualizar o currículo para que ele consiga transmitir, de fato, quais foram as experiências que foram adquiridas ao longo da sua carreira e apontar o que foi aprendido.
Ter um CV atualizado demonstra que você não ficou estagnado e procurou conhecer novas tecnologias e realizar cursos para enriquecer conhecimentos e habilidades de maneira constante.
Por outro lado, se você teve que interromper a carreira profissional por qualquer motivo, como por questões de saúde ou familiares, o currículo deve demonstrar a sua preocupação em se preparar para a próxima oportunidade.
Como uma boa pós-graduação pode ajudar a direcionar a carreira?
Aqueles que desejam crescer profissionalmente, como vimos, devem se manter atualizados e realizar cursos que são importantes para a carreira, a fim de se tornarem profissionais mais atrativos para as empresas.
Nesse sentido, uma pós-graduação é capaz de enriquecer o currículo e agregar conhecimentos que são relevantes para o mercado de trabalho, além de possibilitar a criação de um networking com pessoas da mesma área que a sua.
Agora que você já sabe como planejar a carreira, coloque as nossas dicas em prática para que o seu futuro profissional tenha maiores possibilidades de crescimento e até mesmo para conquistar um cargo C-level.
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